Vaikka suosiminen näkyy selvästi monilla työpaikoilla, tämä ei tarkoita, etteikö voisi valmistautua yhdistyksen jäseneksi.johtoryhmä. Vaikka onkin ilmeistä, että et saa sitä asemaa yrityksessä, jossa työskentelet, asetat itsellesi hyviä tapoja yritykselle, joka olisi enemmän kuin iloinen, jos heillä työskentelee pätevä nainen. Mutta kuinka erottua niille, joilla on viimeinen sana?
Crack On
Vaikka saatat tehdä samaa työtä kuin kourallinen muita ihmisiä, ja te kaikki teet työtä, ne ovat ne, jotka todella määrittävät mielessä tehtävä käsillä ja keskittyä siihen, mitä heidän on tehtävä päivän aikana, mikä erottuu muista. Vaikka et juurikaan nostaisi päätäsi osallistuaksesi keskusteluun, se osoittaa, että olet enemmän huolissasi työn saamisesta. Tämä tarkoittaa suuria asioita niille, jotka hallitsevat sinua; teet heidän työstään niin paljon helpompaa ja autat yritystäsi edistymään haluamallasi tavalla.
Etsi vaihtoehtoja
Jos tiedät, että prosessille on olemassa nopeampi tapa, ehdota sitä. Jos olet keksinyt, kuinka voit tehdä jotain halvemmalla kuin se on tällä hetkellä tehty, keskustele siitä. On olemassa tiettyjä prosesseja, kuten sopimusten hallinta, jotka voidaan tehdä ladattavien ohjelmistojen avulla. Se on vain yksi monista asioista, jotka voidaan tuoda nykyiselle johdolle.
Sinun on kuitenkin varottava ajamasta eteenpäin liikaa ideoita; heillä on aina mahdollisuus työskennellä ilman paljon tunnustusta sinulle tai ylennysmahdollisuutta. On hienoa, että se nähdään todella halvana tarjouksena siitä, mitä sinulle maksetaan ja mitä todellisuudessa teet, ja se nähdään johtamismateriaalina. Sinun tulee tinkiä taidoistasi ja saada heidät tietämään, että olet säilyttämisen ja sijoittamisen arvoinen – niin palkankorotuksen kuin urakehityksenkin myötä.
Aseta esimerkki
Sinun on varmistettava, että tekemäsi työ on laadukasta, jotta ihmiset voivat tulla luoksesi apua, neuvoja ja ohjausta siinä, mitä heidän tarvitsee tehdä. Asetusesimerkki ympärilläsi oleville voi itse asiassa olla melko ankara, varsinkin jos et ole aiemmin tehnyt mitään ansaitaksesi työtovereiden kunnioituksen.
kuinka olla parempi tarinankertoja
Riippuen yrityksestäsi, jossa olet, voi olla tiettyjä sosiaalisia piirejä ja klikkejä, joista sinun on selvitettävä, ennen kuin kukaan niistä luottaa sinun johtamiseen. Ole lempeä lähestymisessäsi ja varmista, että et talla kenenkään muun varpaille, jotka saattavat kilpailla samasta asemasta. Se ei hyödytä sinua pitkällä aikavälillä, jos sinut nähdään se, joka kiipeää muiden yli päästäkseen huipulle.
